반응형 고용탄력성1 고용탄력성, 고용허가제의 의미 고용탄력성 경제가 1% 성장했을 때 고용이 얼마나(%) 변화하였는 가를 나타낸 지표입니다. 고용탄력성은 일할 수 있는 능력이 있는 인원 중에서 실제로 일하는 인원의 비율을 나타내는 것입니다. 즉, 한국 경제에서는 고용탄력성이 낮아서 일할 수 있는 인원의 수가 많은 반면, 실제로 일하는 인원의 비율은 상대적으로 낮습니다. 이는 한국 경제의 문제 중 하나로 여겨지며, 고용탄력성을 높일 수 있는 많은 방안들이 제시되어 왔습니다. 그리고 이를 위해서는 고용해고의 자유화나 일선노동자들의 노동권 확장, 노동시장 판정 등을 통해 고용조건을 개선하고, 경제 상황에 따라 유연하게 대처할 수 있는 제도를 마련하는 것이 필요합니다. 고용조건 개선을 위한 방안으로는 선진국과 같이 매년 인상되는 최소 임금제도 도입이 제안됩니다.. 2023. 5. 29. 이전 1 다음 반응형
